坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持将党的领导深度融入企业治理，严格落实“第一议题”，以“三会一课”、主题党日、党员微党课等为载体，搭建党员干部学习教育、交流研讨、实践锻炼平台。组织党员赴东江纵队纪念馆、莫萃华故居开展沉浸式现场教学，结合企业业务发展方向开展产业政策研讨，切实将学习成果转化为推动公司创新发展的不竭动力。

融合赋能，打造协同发展“强引擎”

不断创新党建工作方式，与生益电子、数字集团、水乡控股等单位共开展约20次党建共建活动，建立“组织共建、资源共享、项目共推”长效机制，推动企业党业深度融合、招商引资战略合作、基金项目有效落地等。主动融入全市“百千万工程”，公司党支部到镇街村（社区）开展调研，精准对接乡村振兴需求。深入寮步、望牛墩开展乡村绿美生态建设，以“党建红”为高质量发展添“绿”赋能。积极探索业务服务赋能镇村经济发展模式，推动望牛墩横沥村开设众创振兴村民车间，搭建村民就业平台，让困难村民实现“家门口就业”。

聚力攻坚，构建党业融合“新范式”

组建党员攻坚队伍，设立“党员先锋岗”，在拓展投资项目等重点任务组建党员突击队，不断拓宽投资拓展渠道，强化项目投后赋能，持续提升投资效能。成功助力生益电子、强达电路、钧崴电子等企业实现上市，与生益电子合作设立东科创生益电子基金项目，以资本赋能本土企业做大做强。立足“基金+基地+生态”，实施园区品牌、招商、生态三大升级行动，着力打造科创集聚高地和营商服务高地。不断优化招商机制，注入党员先锋造血功能，选派党员干部驻守园区一线，拓宽园区经营思路，提高园区运营的市场竞争力。